Mahalliy o‘sishdan jahon darajasigacha: IT Park mintaqaviy jamoalar malakasini oshirmoqda

IT Park Uzbekistan eng muhim yo‘nalish — inson kapitaliga sarmoya kiritishni davom ettirmoqda. Yaqinda mintaqaviy loyiha menejerlari uchun tashkil etilgan intensiv treninglar yakunlandi. Ushbu dastur butun mamlakat bo‘ylab yagona va kuchli IT-ekotizimni rivojlantirish sari muhim qadam bo‘ldi.

Dastur O‘zbekistonning barcha viloyatlaridan menejerlarni birlashtirdi va ularga xalqaro BPO-kompaniyalari hamda investorlarni jalb qilishdan tortib, har bir hududning raqobatbardosh taklifi (UTP)ni shakllantirishgacha bo‘lgan zarur ko‘nikmalarni rivojlantirishga yordam berdi. IT-xizmatlarni eksport qilish, “Softlanding” va “Zero Risk” dasturlarining amalga oshirilishi, “IT Park Ventures” bilan ishlash va jarayonlarni sun’iy intellekt yordamida avtomatlashtirish masalalariga alohida e’tibor qaratildi.

Mintaqaviy salohiyatdan global muvaffaqiyat sari: ilg‘or natijalarga yo‘naltirilgan yangi ko‘nikmalar 

Intensiv treninglar to‘liq mintaqaviy loyiha menejerlarining asosiy vazifasiga qaratildi — o‘z hududlarini xalqaro BPO-kompaniyalar va investorlar uchun jozibador markazga aylantirish, shuningdek, mahalliy IT-bizneslarning xalqaro bozorga chiqishiga faol ko‘maklashish. Dastur negizida esa har bir hudud uchun noyob savdo taklifini shakllantirish va uni ilgari surish bo‘yicha amaliy vazifa yotadi — bu investitsiyalar uchun muvaffaqiyatli raqobat qilishning poydevoridir.   

Ushbu maqsadlarga erishish uchun menejerlarga keng qamrovli vositalar taqdim etildi. Dastur jalb qilishning butun zanjirini qamrab oldi: Marketing Foundations va Digital B2B Lead Generation, “Eksport va BPO-kompaniyalarni jalb qilish vositalari” va “Local2Global” yondashuvi. Ishtirokchilar shuningdek, investorlar uchun mo‘ljallangan “Softlanding” va “Zero Risk” dasturlarining ishlash tamoyillarini batafsil o‘rgandilar, “IT Park Ventures” fondining imkoniyatlari va sun’iy intellekt vositalaridan foydalangan holda ish jarayonlarini avtomatlashtirishning ilg‘or usullarini o‘rgandilar.

Shu bilan birga, shaxsiy va jamoaviy samaradorlik ham oshirildi. Vaqtni boshqarish, hissiy intellektni rivojlantirish, jamoaviy hamkorlik va stressga bardoshlilik kabi mavzular bo‘yicha mashg‘ulotlar noaniqlik sharoitida ishlash uchun zarur bo‘lgan yetakchilik fazilatlarini rivojlantirishga xizmat qildi.

Kadrlar salohiyatiga sarmoya — muvaffaqiyat asosi

Xodimlarni rivojlantirishga sarmoya kiritish uzoq vaqtdan beri IT Park faoliyatining ajralmas qismiga aylangan. Tashkilot rahbariyati shuni yaxshi tushunadiki, O‘zbekistonni mintaqaviy IT-habga aylantirish va IT-xizmatlar eksportini oshirish kabi ulkan maqsadlarga faqat har bir darajadagi yuqori malakali mutaxassislar bilan erishish mumkin.   

Ushbu intensiv treninglar buning yaqqol dalilidir. Hududiy menejerlarning malakasini oshirish orqali IT Park o‘zining barcha filiallarida sifat va samaradorlikning yagona standartini shakllantirmoqda. Bu esa, o‘z navbatida, mahalliy IT-kompaniyalar, startaplar va frilanserlarni qo‘llab-quvvatlash sifatiga bevosita ta’sir qiladi. Takomillashtirilgan loyiha boshqaruvi ko‘nikmalari qo‘yilgan maqsadlarni tezroq va samaraliroq amalga oshirish hamda rezidentlarning loyihalarini sifatliroq qo‘llab-quvvatlash imkonini beradi.  

O‘tkazilgan trening — bu shunchaki mahalliy tadbir emas, balki IT Park missiyasining amalga oshirilishidagi muhim bosqichdir. Malakali mintaqaviy menejer — butun mamlakat bo‘ylab filiallarda IT-infratuzilmasini muvaffaqiyatli rivojlantirishning garovi. Bu — davlat tashabbuslari va qo‘llab-quvvatlash dasturlari har bir iqtidorli mutaxassisga, u qayerda bo‘lmasin, yetib borishining kafolatidir.

IT Park Uzbekistan o‘z xodimlariga sarmoya kiritish orqali butun O‘zbekiston IT sohasining kelajagiga sarmoya kiritmoqda. Bugun tashkilot doirasida shakllanayotgan professionallik ertaga muvaffaqiyatli startaplar, yangi ish o‘rinlari va mamlakat raqamli iqtisodiyotining o‘sishiga aylanib, uning jahon maydonidagi mavqeini mustahkamlashga xizmat qiladi.